DESCRIPTIF DE L'OFFRE

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Informations clés
  • Offre d'emploi : Adjoint de direction / Educateur de jeunes enfants H/F
  • Société : LNA Santé
  • Date de publication : 15/05/2024
  • Reference de l'offre : 20431640
  • Type de contrat : CDI
L'entreprise

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Description de l'offre

Crèche inter-entreprises bilingue, la crèche Na ! Ile de Nantes recrute un Adjoint de Direction EJE H/F.
Le poste est à pourvoir à compter du 01/06/2024 ou 3ème trimestre 2024, dans le cadre d'un CDI, à temps complet.
Na ! Ile de Nantes est une crèche de 47 berceaux répartis en trois sections d'âges. Notre projet pédagogique est axé sur le respect du rythme, l'autonomie des enfants ainsi que le bilinguisme (anglais/français).
Poste mi-temps terrain, mi-temps administratif.
Dans le cadre de cette création de poste, et en collaboration avec la directrice d'établissement Infirmière Puéricultrice, vous aurez les missions suivantes : 
Missions pédagogiques : 
- Organisation et animation d'activités d'éveils et de jeux adaptés aux différents moments de la journée et à l'âge des enfants
- Référent de section 
- Réflexion et construction des projets éducatifs de la crèche
- Animation équipe de professionnels sur le terrain 
Missions administratives et gestion (en binôme avec la direction) :
- Gestion de plannings professionnels (horaires, absences, etc)
- Relation familles (inscription, visite de crèche, évènements etc) 
- Adaptations et bilans d'accueil des enfants 
- Référent sujets pédagogiques de la structure
- Animation réunion section / d'équipe 
- Gestion de commandes repas, jeux/jouets 
- Gestion de stagiaires (entretiens, conventions de stage) 
- Entretiens de recrutement CDI
- Relai de la direction lors des absences 
En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous participez au quotidien à la prise en charge des soins de l'enfant.
Profil recherché

Diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants obligatoire
Expérience exigée sur un poste EJE en structure petite enfance.
Appétence managériale, animation d'équipe et gestion.

Informations utiles :

- Petite entreprise familiale
- Filiale du groupe LNA Santé
- Grille de rémunération selon ancienneté
- Travail en semaine uniquement
- Pas de fermeture annuelle / congés libres
- 50% du titre transport pris en charge
- Mutuelle & prévoyance

Formulaire de réponse à l’offre
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Taille maximale du fichier : 1Mo

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