DESCRIPTIF DE L'OFFRE

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La région Caraïbes de GINGER BURGEAP est composée de 15 collaborateurs basés sur deux sites géographiques : Le Lamentin (Martinique) et Baie-Mahault (Guadeloupe). Son activité, qui représente un chiffre d'affaires d'1 million d'euros, est réalisée pour le compte d'une clientèle publique et privée. Les ingénieurs de BURGEAP Caraïbes travaillent dans des secteurs d'activité variés tels que les sites et sols pollués, l'hydraulique, l'efficacité énergétique et l'aménagement durable ainsi que les déchets, mines et carrières. 

Dans le cadre de son développement, le site du Lamentin (Martinique) recherche un Alternant en sites et sols pollués - H/F qui interviendra dans :


La réalisation d'études historiques et réglementaires ;
La réalisation de mission de terrain : prélèvement de sols, d'eau, d'air, de sédiments ;
L'interprétation des données, cartographies, participation aux recommandations.

Vous pourrez ponctuellement être amené à travailler sur d'autres thématiques environnementales. Vous aurez également des déplacements sur la Martinique et/ou la Guadeloupe selon votre lieu de rattachement ainsi que dans les îles du Nord Guadeloupe et en Guyane ponctuellement.

Si les missions évoquées ci-dessus vous intéressent, n'hésitez plus, postulez pour nous rejoindre !

Rejoindre le groupe GINGER, c'est :


Participer à une aventure collective sur des secteurs d'avenir
Bénéficier des opportunités d'un groupe de taille importante et de l'agilité d'une société innovante
Avoir des perspectives de carrière variées
Etre sûr de ne jamais s'ennuyer !

Vous préparez actuellement une formation Bac +3 à Bac+5 de type Master ou cycle d'ingénieur avec une spécialisation en environnement, géologie ou dépollution des sols.
Naturellement doté d'un bon relationnel, vous êtes également autonome, rigoureux et curieux dans l'exécution de vos missions. Enfin, vous avez un goût affirmé pour les prestations de terrain.
Enfin, vous avez un goût affirmé pour les prestations de terrain.


Le Groupe GINGER s'engage pour le respect de l'égalité de traitement des candidatures : seules les compétences comptent.