DESCRIPTIF DE L'OFFRE

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Informations clés
  • Offre d'emploi : Contrôleur de gestion opérationnel H/F
  • Société : Spie
  • Date de publication : 14/10/2025
  • Reference de l'offre : 2025-40613_1759838441
  • Type de contrat : CDI
Description de l'offre

SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique.

Notre ambition ?

Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers.
Leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE compte 50 000 collaborateurs répartis dans plusieurs pays dont 19 000 en France. Avec 400 sites sur tout le territoire, nos filiales recrutent partout en France.

Vous souhaitez agir pour la transition énergétique ? SPIE Building Solutions recrute !

Intégrateur de solutions pour réduire l'empreinte carbone des bâtiments, SPIE Building Solutions intervient aux côtés de ses clients en proposant un haut niveau d'expertises dédiées à l'intelligence du bâtiment et à sa performance.
Ses 3 100 collaborateurs, présents en France sur 90 sites de proximité, oeuvrent chaque jour pour favoriser les nouveaux usages au sein des bâtiments, les rendre plus sûrs, connectés, confortables et performants.

SPIE Building Solutions, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®

Nous, quand on retourne au lycée, ce n'est pas pour faire un exposé. C'est pour améliorer la performance et l'intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques.



CONTROLEUR DE GESTION OPERATIONNEL à Dijon H/F



Au sein de notre DAF et pour la Direction d'Activités EST (CA d'environ 100 millions d'euros), vous assurez le reporting et le suivi budgétaire de votre périmètre d'environ 35M€ d'activités, vous aurez pour responsabilités principales de :




  • Accompagner les équipes dans l'analyse des affaires et la construction des programmes d'action tout en respectant les normes Groupe et les processus internes

  • Participer aux points de gestion (revue d'affaires) en proximité avec les opérationnels, nécessitant des déplacements réguliers

  • Évaluer en continu les risques et opportunités liés aux activités et dimensionner les affaires

  • Effectuer les clôtures mensuelles et confirmer les prévisions

  • Suivre les frais fixes et identifier des leviers pour améliorer le cash

  • Etre force de proposition dans la stratégie économique de l'activité et accompagner sa mise en œuvre

  • Favoriser le pilotage économique, tout en développant pédagogie et respect dans les échanges professionnels



Plusieurs déplacements à prévoir par mois sur le périmètre Est, avec découchage.


Formulaire de réponse à l’offre
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Taille maximale du fichier : 1Mo

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