Rattaché au service des ressources humaines, la principale mission du chargé de recrutement est d'embaucher le personnel répondant aux besoins de l'entreprise. Pour cela il doit identifier, contacter et présélectionner les candidats potentiels.
« Pour l'un de nos clients, nous recherchons un Technicien(ne) en courant faible H/F » Vous justifiez d'une expérience De formation technique en Électricité Vous avez des habilitations électriques à jour Vos missions Travaux de modification, de maintenance et de dépannage électrique de diverses installations : téléphonie, systèmes de sécurité incendie, anti-intrusion, de contrôle d'accès, de vid ...Afficher plus
« Pour l'un de nos clients, nous recherchons un Dessinateur en électricité H/F » Vous justifiez d'une expérience similaire et vous avez des connaissances en • Connaissances des matériaux de construction ; • Connaissances en génie civil ; • Techniques de calcul ; • Utilisation de logiciels de conception et dessin assistés CAO/DAO Vous êtes habilité(e) aux risques électriques Vos missions • Et ...Afficher plus
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée en Réseaux, un Responsable d'affaires Génie Electrique/ IRVE h/f Vous interviendrez sur des chantiers de systèmes électriques I ...Afficher plus
Lancez-vous dans l'immobilier avec SAFTI !Pourquoi rejoindre SAFTI?• Débutant ou expérimenté, vous êtes formé et accompagné• Vous travaillez de chez vous sans contrainte de temps• Vous bénéficiez d'une rémunération attractive, de 70 à 99% des honoraires d'agence• Plus de 150 professionnels vous suivent ...Afficher plus
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